Si les producteurs utilisent l’intelligence artificielle pour simuler la performance d’un acteur, ils devront négocier pour cela, a déclaré SAG-AFTRA vendredi dans un communiqué sur l’utilisation de l’IA et du doublage numérique. « Les termes et conditions impliquant les droits de simuler numériquement un artiste pour créer de nouvelles performances doivent être négociés avec le syndicat », a déclaré la guilde dans un communiqué. «Ces droits sont des sujets obligatoires de négociation en vertu de la loi nationale sur les relations de travail», déclare la guilde.
«Les entreprises sont tenues de négocier avec SAG-AFTRA avant de tenter d’acquérir ces droits dans les contrats des artistes interprètes individuels. Tenter de contourner le SAG-AFTRA et traiter directement avec les artistes interprètes ou exécutants sur ces questions est une violation claire de la NLRA. La WGA a défendu une position similaire.
Dans son schéma de revendications pour ses prochaines négociations contractuelles, qui débutent lundi, la guilde des écrivains cherche à « réglementer l’utilisation de matériel produit à l’aide de l’intelligence artificielle ou de technologies similaires ». « Les créateurs humains sont le fondement des industries créatives et nous devons veiller à ce qu’ils soient respectés et rémunérés pour leur travail », déclare SAG-AFTRA. « Les gouvernements ne devraient pas créer de nouvelles exemptions de droit d’auteur ou d’autres droits de propriété intellectuelle qui permettent aux développeurs d’intelligence artificielle d’exploiter des œuvres créatives, ou des voix et ressemblances professionnelles, sans autorisation ni compensation.
La fiabilité et la transparence sont essentielles au succès de l’IA. « La SAG-AFTRA continuera de donner la priorité à la protection de nos artistes membres contre l’utilisation non autorisée de leurs voix, ressemblances et performances. Nous sommes en contact fréquent et collaborons activement avec d’autres syndicats d’artistes interprètes du monde entier sur ces questions importantes.
Nous suivons les derniers développements de la technologie de l’IA, ses utilisations dans les industries du divertissement et des médias, et l’évolution du paysage juridique. Nous continuerons de négocier et d’appliquer des dispositions concernant ces technologies et leurs utilisations afin que les employeurs et les artistes interprètes puissent travailler en collaboration. La guilde a également noté que sa Global Rule One, qui oblige les membres à travailler dans le cadre de son contrat sur des projets tournés partout dans le monde, « couvre la conclusion de tout accord avec un employeur pour simuler numériquement la voix ou la ressemblance d’un membre afin de créer une nouvelle performance.
À ce titre, les membres ne devraient pas céder ces droits à un employeur qui n’a pas signé une entente minimale de base avec le syndicat. SAG-AFTRA a également exhorté les membres à contacter la guilde s’ils pensent que leurs employeurs leur demandent de renoncer aux droits d’IA. « Le syndicat enquêtera et prendra les mesures appropriées pour protéger les membres en fonction des circonstances spécifiques », a déclaré la guilde.